DỊCH VỤ GIÁM SÁT AN TOÀN LAO ĐỘNG MTV

Nhận thức sâu sắc vấn đề đó,Công Ty An Toàn Lao Động MTV với đội ngũ cán bộ an toàn, giám sát an toàn được huấn luyện, đào tạo bài bản, nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực thi công xây dựng, vững về chuyên môn và linh hoạt trong việc xử lý các tình huống thực tế.

Hồ sơ năng lực,chuyên môn của cán bộ giám sát an toàn được đảm bảo theo nghị định 44/2016 phù hợp với tất cả các dự án lớn nhỏ trên toàn quốc.

Hồ sơ năng lực,chuyên môn của cán bộ giám sát an toàn được đảm bảo theo nghị định 44/2016 phù hợp với tất cả các dự án lớn nhỏ trên toàn quốc.

Chính sách của Công Ty An Toàn Lao Động MTV là tuyệt đối tuân thủ các quy định về an toàn tại mọi thời điểm

Công Ty An Toàn Lao Động MTV thực sự quan tâm đến an toàn của các dự án trên khắp cả nước .Phòng tránh tai nạn là yếu tố cần thiết để đảm bảo hoạt động hiệu quả.Một dự án thành công là một dự án không những đảm bảo tiến độ, chất lượng mà còn phải an toàn lao động, tuyệt đối không có các sự cố mất an toàn xảy ra.

Cho thuê cán bộ an toàn toàn thời gian, bán thời gian, định kỳ hoặc theo dự án và hỗ trợ làm báo cáo an toàn, vệ sinh lao động. Chúng tôi có đội ngũ cán bộ, chuyên viên nhiều năm kinh nghiệm về xây dựng ,nội thất ,nhôm kính , ép cọc , nhà máy ...vv Hãy yên tâm đến với CÔNG TY TNHH AN TOÀN LAO ĐỘNG MTV

• Đảm bảo Cán bộ Giám sát có đủ năng lực, trình độ chuyên môn về ATLĐ để đáp ứng yêu cầu công việc của DN
• Cán bộ Giám sát tuân thủ chỉ đạo, yêu cầu thực hiện công việc của đại diện DN .
• Trong trường hợp khẩn cấp có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động,Cán bộ An toàn có quyền yêu cầu người có trách nhiệm( Chỉ huy công trình hoặc Cán bộ của công ty) đình chỉ công việc thi công để tổ chức lại cho an toàn.
• Cung cấp đồng phục theo Công ty An Toàn Lao động MTV gồm có: giày, nón ,áo bảo hộ lao động.

• Trực tiếp giám sát việc thực hiện công tác kiểm tra ATLĐ trên công trường như: Nhắc nhở người lao động thực hiện tốt công tác kiểm tra BHLĐ cho cá nhân và tập thể trên công trình theo sự phân công về thời gian và vị trí của ban chỉ huy công trình.
•  Lập biên bản xử lý các trường hợp vi phạm nội quy ATLĐ theo quy định của Công trình.
•  Họp bàn về công tác An toàn lao động – Bảo hộ lao động khi Bên A tổ chức, kiểm tra công việc có liên quan đến công tác ATLĐ.
• Thực hiện các báo cáo ATLĐ theo hệ thống báo cáo nội bộ do doanh nghiệp quy định (nếu có).
• Tập huấn an toàn định kỳ hàng tuần cho công nhân trong công trình trước khi làm việc theo yêu cầu của Doanh Nghiệp .

• Công trường xây dựng luôn tiềm ẩn nhiều rủi ro, mỗi năm xảy ra hàng ngàn vụ tai nạn lao động do công tác an toàn chưa đáp ứng được mức độ bùng nổ của số lượng công trình xây dựng.
• Hiện nhà nước đã có qui định bắt buộc về tổ chức bộ máy giám sát an toàn lao động trên công trường xây dựng, tuy nhiên tổ chức hệ thống giám sát an toàn lao động chuyên nghiệp và đào tạo nhân viên giám sát có đủ năng lực cần thiết là công việc đòi hỏi rất nhiều thời gian, công sức.Tự tin với năng lực của một đơn vị tư nhân đi đầu trong lĩnh vực dịch vụ cung cấp giám sát an toàn .

• Cung cấp đồng phục theo Công ty An Toàn Lao động MTV gồm có: giày, nón , áo bảo hộ lao động.
• Thay đổi Cán bộ Giám sát trong vòng 05 (năm) ngày kể từ khi nhận được thông báo hoặc yêu cầu của đại diện DN .
• Cán bộ Giám sát ATLĐ do Công ty An Toàn Lao Động MTV cử đến công tác tại các công trình của doanh nghiệp phải có giấy Chứng nhận an toàn lao động nhóm 2 do đơn vị, cơ quan chức năng có thẩm quyền cấp.

• Nhân sự của Công ty MTV được tuyển dụng dựa trên trình độ, kinh nghiệm chuyên môn, kỹ năng làm việc và có tính trách nhiệm.

• Đa số đều tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng các khối ngành bảo hộ lao động, kỹ thuật, môi trường,…

• Vì vậy, nhân sự mà chúng tôi cung cấp hoàn toàn đáp ứng được yêu cầu pháp luật; của doanh nghiệp.

Những năm gần đây, công tác đảm bảo an toàn ,vệ sinh lao động đã đạt được những hiệu quả nhất định.Tuy nhiên,theo báo cáo thì vấn đề này vẫn còn tiềm ẩn một số hạn chế do công tác huấn luyện, đào tạo kỹ năng an toàn lao động chưa được quan tâm đúng mực ở cơ sở, đơn vị sản xuất, doanh. Do đó người lao động vẫn chưa có ý thức cao trong việc giữ  gìn an toàn cho mình và cộng đồng.